درباره شرکت

شرکت کاروتأمین ( سهامی خاص) در تاریخ 1371/06/17 تحت شماره 2439 درشهرستان کرج ثبت شده و طبق تبصره 6 ماده 12 اساسنامه در همان تاریخ نسبت به ایجاد شعبه در تهران اقدام نموده و براساس مصوبه مجمع عمومی فوق العاده مورخ 18/4/1373 تحت شماره 108747 مورخ 14/8/1373 به اداره ثبت شرکتهای تهران منتقل شده است .
فعالیت های شرکت لغایت 30/8/1377 در قالب اجرای قراردادهای عملیاتی بوده و پس از مدتی توقف در فعالیت ها ، به موجب مصوبه شماره 59686/1100 مورخ 28/12/1378 هیأت مدیره محترم سازمان فعالیت شرکت به انجام امور پیمان مدیریت و نظارت بر اجرای تعهدات پیمانکاران طرف قرارداد با واحدهای درمانی و بیمه ای تابعه سازمان ، تغییر یافت.
در سال 1386 به موجب دستور اداری شماره 125788 /2041 مورخ 14/12/1385 معاون محترم اداری و مالی سازمان مستند به ، مصوبه شماره 19064/1100 مورخ 31/2/1385 هیأت مدیره محترم سازمان مبنی بر واگذاری امور خدمات نظافتی و پشتیبانی به صورت حجمی ، موقتاً امور مذکور در قالب قراردادهای حجمی به شرکت واگذار گردید.
در پایان سال 1386 به موجب دستور اداری شماره 127100/2020 مورخ 1/12/1386 معاون محترم اداری و مالی سازمان ، واگذاری پیمان مدیریت و نظارت و عقد قراردادهای عملیاتی با شرکت کاروتأمین " اختیاری" اعلام گردید. بدین ترتیب فعالیت شرکت در سال 1387در قالب قراردادهای عملیاتی " خدمات و نظافت " و پیمان مدیریت و نظارت ادامه دارد .
در پایان سال 1387 بموجب دستور اداری شماره23234/2010 مورخ 17/12/87 معاون محترم اداری و مالی سازمان مقرر شد ، کلیه کارکنان تحت پوشش قراردادهای عملیاتی این شرکت پس از طی مراحل گزینش  در قالب قراردادهای کار ماده 20 آئینامه استخدامی سازمان درواحدهای محل خدمت جذب شوند .
سالهای 88 ، 89 و 90 سالهای رکود شرکت بوده است .
از سال 91 و 92  با عقد قراردادهای جدید با واحدهای مختلف منجمله شرکت های وابسته به شستا مجددا شرکت به گردونه رقابت در بازار کار برگشته است.
در سال 1393 و بر اساس راهبرد توسعه ای هیئت مدیره شرکت ، ضمن گسترش فعالیت های قبلی در حوزه تامین نیروی انسانی عمومی مانند سیمان بجنورد   ، با گسترش فعالیت ها تامین نیروهای تخصصی از جمله نیروهای فناوری اطلاعات مربوط به راهبری سیستم های سازمان  ،  نیروهای حقوقی سازمان و همچنین نیروهای حجمی ادارات کل و مدیریت های درمان سازمان تامین اجتماعی در سطح کشور در دستور کار گذاشته شده و با موفقیت به انجام رسید ، که نتیجه آن افزایش سطح نیروهای تامین شده از 1990 نفر به 2988 نفر بوده است .
در سال 1394 شرکت فعتالیت های توسعه ای خود را ادامه داده و توانست نتایج بسیار خوبی را به ارمغان آورد :
الف - جذب نیروهای مورد نیاز ادارات کل و مدیریت درمان در سطح کشور به شیوه حجمی به تعداد تقریبی 1600 نفر
ب - راه اندازی واحد کاریابی و مشاوره شغلی که توانست خلاء موجود در شرکت در جذب سیستماتیک نیروی انسانی ، توسعه فرهنگ کارآفرینی و مشاوره شغلی را برطرف نماید . علاوه بر آن توانست پتانسیل های و زیر ساخت های لازم جهت افزایش سطح درآمد در شرکت را برای سال های آینده ایجاد نماید .
ج – وضعیت مقرری بگیران بیمه بیکاری که سال ها در شرکت مغفول بوده است ، پس از دو سال پیگیری مستمر تیم مدیریت اجرایی شرکت به سرانجام رسیده و امید داریم با هدایت مقرری بگیران بیمه بیکاری و تعیین وضعیت آنها ، ضمن کاهش بار اضافی موجود بر منابع سازمان تامین اجتماعی ، با هدایت واحد مشاوره شغلی و کاریابی پتانسیل های لازم جهت اشتغال مجدد آنها را نیز فراهم نماییم .
د - با هدف رعایت عدالت استخدامی ، شرکت توانست سیستم جامع آزمون های استخدامی را بصورت الکترونیکی طراحی و برای اولین بار در شرکت ، بخشی از نیروهای حجمی را از طریق آزمون و انجام مصاحبه های سیستماتیک استخدامی جذب نماید .
ه - ایجاد کمیته حسابرسی داخلی
و - ایجاد حسابرسی داخلی در شرکت

نوع مطلب: 

برخی از کارفرمایان

 

کار و تامین

 تهران - خیابان شریعتی - خیابان ملک - نبش کوچه شهیدزاده - پلاک2

Email: info @ kartamin.ir

تلفن: (021) 88460106-9

فکس: (021) 88460090

 

عضویت در خبرنامه

جهت عضویت در خبرنامه کاروتامین و اطلاع از آخرین اخبار شرکت پس از وارد کردن آردس ایمیل خود در کتدر زیر بر روی کلید عضویت کلیک نمایید: